Bu haftaki makalemizde, yabancı bebek bakıcısı çalıştırmak isteyen aileler için, yabancı bebek bakıcı çalışma izni almadan önce bilmeniz gerekenleri araştırdık. Yabancı bebek bakıcısı çalışma izni nasıl alınır ? şeklinde, yol gösterici konuları, sizlerle paylaşmak istiyoruz.
Yabancı bebek bakıcıya çalışma izni alabilmek için, bakımını üstlendiği çocuğun uygun yaş aralığında olması gerekiyor. Bu yaş aralığı 15 yaşından küçük olmasıdır. Ayrıca, bakımını üstlendiği bebeğin, çalışma izni alan kişinin birinci dereceden ailesi (anne yada babası gibi) olmalıdır. Bunun yanı sıra, bebeğin bakımı ile ilgili, özel bakım gerektiren bir sağlık durumu söz konusu ise, bu durumu resmi raporla sunabilirsiniz.
Önemli uyarı; Bebek bakıcı çalışma izni ni, evinizde sadece bakım amaçlı çalışacak bakıcılar için alabilirsiniz. Ev işlerine yardımcı ev personeller için başvuru yapmak mümkün değildir.
Oturma izni olan yabancı bebek bakıcısına çalışma izni almak, daha pratik ve düşük bütçelidir. Çalışma izni alacağınız yabancı bebek bakıcısı, oturma izinli ise, başvuruyu direkt olarak, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına yapıyorsunuz.
Yabancı uyruklu bebek bakıcısı çalışma izni başvurusu için gerekli resmi evraklar;
***Yabancı uyruklu bebek bakıcısı adına, Türkiye’de Emniyet makamlarından alınmış en az altı (6) ay süreli ikamet tezkeresi fotokopisi
***Yabancı bebek bakıcı ya ait pasaportun yeminli mütercim tercüman tarafından çevirisi yapılmış noter onaylı sureti
***Yabancı bebek bakıcısı na ait, son 6 ayda çekilmiş, bir adet vesikalık fotoğraf
*** Yabancı T.C. kimlik numarası ( en az 6 ay süreli oturma izni sahibi olan)
***Yabancı bebek bakıcı çalıştıracak işverenin başvuru dilekçesi
*** İşverenin(bebeğin anne yada babası) nüfus cüzdanı fotokopisi
*** İşverenin (bebeğin anne yada babası)nüfus müdürlüğünden alınmış ikametgahı(yabancı bakıcının çalışacağı adresi göstermeli)
*** İşverenin(bebeğin anne yada babası) vukuatlı nüfus kayıt örneği
*** Başvuru sahibi dışında işlemleri yürüten varsa, başvuru sahibi tarafından verilen vekaletname
Önemli not: Bu resmi belgeler dışında, işin önemi ile ilgili detaylar ve çalışacak olan yabancıya ait bilgilerde istenmektedir. Bunlarla ilgili ön hazırlıklı bir şekilde başvuru yapmanızı öneriyoruz.
Yaban uyruklu bebek bakıcı nın başvurusu kabul edildiğinde yapılacaklara gelirsek;
Çalışma izni harcı ve değerli kâğıt bedeli ödemelerini Ziraat Bankası, Vakıf Bank ve İş Bankası’na yabancının kimlik numarası belirtilerek yapıyorsunuz. Ödenen bu bedeller Çalışma Bakanlığı’nın sisteminde güncellenir. Bu nedenle makbuz ibraz etmenize gerek yoktur.
Önemli not: Bildirim tarihinden itibaren 15 gün içinde istenilen harç ve değerli kâğıt bedeli yatırılmazsa, çalışma izin başvurusu iptal edilir..
Kurallara uygun bir şekilde yapılan başvurular, belgelerin tam ve eksiksiz olması koşuluyla, Bakanlık tarafından en geç 30 içinde sonuçlandırılır.
İşverenler yabancı bebek bakıcı çalışma izin süresini uzatma k için, izin bitim tarihinden önce uzatma başvurusu yaparak uzatabilir. Yabancı çalışma süresini uzatmak için, izin süresi bitmeden önce, Çalışma Bakanlığına online olarak yenileme başvurusu yapabilirsiniz. Çalışma izni bittikten sonra yapılan uzatma başvuruları kabul edilmemektedir.
Yabancı bebek bakıcı, iş değişikliği ile yeni bir işveren yanında, bakıcı olarak çalışmaya başlarsa, izin uzatma değil; yeni işverenin yeni çalışma izni alması gerekecektir.
Yabancı bebek bakıcı nız işten ayrılmak isterse veyahut, siz işten çıkarmak isterseniz; 5 gün gün süreyle, durumu Çalışma Bakanlığına bildirmeniz gerekiyor. Eğer, 1 yıldan fazla süredir bakıcı yanınızda çalışıyor ise, yabancı bebek bakıcı için, yasal olarak kıdem tazminatı hakkı bulunmaktadır. Bakıcıyı siz işten çıkarırsanız, bu tazminatı bakıcıya ödemek zorundasınız. Bakıcı kendi isteği ile işten çıkmak istiyorsa, bu tazminatı ödemenize gerek kalmaz.
***Atılacak ilk adım, yabancı bakıcı kendi ülkesinde bulunan Türk Konsolosluklarına dilekçe ile başvuruda bulunur.
Konsolosluk için gerekli belgelere gelirsek;
***İşveren taahhütnamesi
***Kimlik belgesi,
***Sabıka kaydı
Başvuru kabul edildiği takdirde;
Temsilciliğin verdiği referans numarası ile, Çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığına başvurabilirsiniz.
***Yabancıya ait bir adet fotoğraf (Son 6 ay içinde çekilmiş olması gerekmektedir.)
***İşverene ait nüfus cüzdanı fotokopisi
***Bakımı yapılacak olan kişinin kimlik fotokopisi (Bakılacak kişi yaşlı ve hasta ise, sağlık raporu da alınması gereklidir.)
***işverenin nüfus kayıt örneği
***Başvuru danışman tarafından yapılacaksa vekaletname
Çalışma izni olan yabancı uyruklu bakıcı ihtiyaçlarınız için bizi arayabilirsiniz .
Berkay Danışmanlık İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları Yöneticisi
GÜLDAN ŞAHBAZ – 07.09.2020